Maîtrise des risques à l’échelle du modèle d’entreprise
Contexte
Dans un environnement instable (turnover, dépendance client, volatilité des contrats, évolutions réglementaires), la maîtrise des risques stratégiques est un indicateur fort de maturité. Une ESN structurée identifie ses vulnérabilités, les évalue, les documente et construit des plans de couverture (diversification, contractualisation, mise en conformité, assurance, etc.). Ce pilotage préventif est le socle d’une gouvernance responsable. À l’inverse, l’absence de démarche formalisée témoigne d’un pilotage court-termiste, voire aveugle. Les directions achats et DSI perçoivent cette maturité comme un critère discriminant, notamment dans les appels d’offres stratégiques. Gérer ses risques, c’est avant tout piloter sa capacité à durer.
Niveau Attendu
Une démarche formalisée de cartographie des risques stratégiques est en place : dépendance à un client ou secteur, risque RH, aléas juridiques, instabilité contractuelle, etc. Chaque risque est évalué, suivi, et peut faire l’objet d’un plan d’atténuation.
Exemples de preuve
Cartographie des risques et scoring (impact, probabilité)
Plan de traitement des risques critiques
Suivi périodique en comité de direction
Actions engagées (diversification, assurance, mise en conformité…)
Analyse d’historique d’incidents impactants
Non Conformité
Mineure : Cartographie incomplète ou non actualisée
Majeure : Aucun dispositif de gestion des risques stratégiques
Remarques
Une bonne gouvernance anticipe les failles du modèle économique. L’exercice n’est pas une contrainte administrative mais un outil de développement et d’orientation.